Lộ diện mức lương dành cho chức danh CEO Vietjet của nữ tỷ phú Nguyễn Thị Phương Thảo
Ngoài việc xin nới room ngoại lên tối đa 49%, Vietjet cũng kế hoạch chi tới 23,28 tỷ đồng để chi trả thù lao, phụ cấp và kinh phí cho HĐQT và BKS công ty trong năm 2017. Thu nhập bình quân của toàn hệ thống Vietjet năm 2016 là 46,2 triệu đồng/người/tháng.
CTCP Hàng không Vietjet (VJC) vừa công bố mức lương/thù lao năm 2016 của các thành viên chủ chốt trong Hội đồng quản trị, Ban điều hành và Ban kiểm soát.
Phó Chủ tịch HĐQT kiêm Tổng giám đốc Nguyễn Thị Phương Thảo có tổng lương/thù lao đạt hơn 2,66 tỷ đồng – tương đương xấp xỉ 222 triệu đồng/tháng.
Chủ tịch HĐQT Nguyễn Thị Thanh Hà nhận thù lao 1,27 tỷ đồng – thấp hơn mức thu nhập của các chức danh Phó Tổng giám đốc, dao động từ 1,4 đến 1,7 tỷ đồng.
Năm 2016, số lao động bình quân của Vietjet là 2.435 người với mức thu nhập bình quân là 46,2 triệu đồng/tháng.
Con số trên được tính trung bình cho tất cả các vị trí, gồm cả phi công, tiếp viên hàng không cũng như nhân viên của các bộ phận khác nên có thể không có nhiều ý nghĩa do thu nhập của phi cao hơn rất nhiều do đặc thù công việc.
Theo như số liệu do Vietnam Airlines công bố, trong năm 2016, thu nhập bình quân của đội ngũ phi công của hãng hàng không này đạt 115,3 triệu đồng/tháng. Trong khi đó, thu nhập bình quân của tiếp viên là 25,5 triệu đồng/tháng, thu nhập của các bộ phận khác là 17,4 triệu đồng/tháng.
 |
| Thù lao Hội đồng quản trị, Ban điều hành và Ban kiểm soát Vietjet Air |
Năm 2017, sự kiện cổ phiếu của hãng hàng không Vietjet Air chính thức lên sàn chứng khoán đã đưa CEO Nguyễn Thị Phương Thảo lọt vào danh sách những người giàu nhất sàn chứng khoán và là người phụ nữ giàu nhất.
Theo thống kê của tạp chí Forbes mới đây, bà Thảo cũng là tỷ phú đô la thứ 2 của Việt Nam với tổng tài sản lên đến 1,7 tỷ USD, đồng thời là nữ tỷ phú duy nhất trong khu vực Đông Nam Á.
